Präsidentin Prof. Dr. May-Britt Kallenrode zeigte sich erfreut über die Perspektive, Dr. Markus Gelhoet schon in wenigen Monaten an der Universität Hildesheim begrüßen zu können. Mit Blick auf die zu erwartenden Herausforderungen im Hochschulwesen in den kommenden Jahren sei die Expertise des promovierten Betriebswirtschaftlers und aktuellen Leiters der Abteilung Finanzen und Controlling der Georg-August-Universität Göttingen im Präsidium der Universität Hildesheim sehr willkommen.

 „Ich freue mich sehr über die Wahl zum Vizepräsidenten für Personal- und Finanzverwaltung und das Vertrauen, das mir die Universität Hildesheim damit entgegengebracht hat. Durch die vielen Gespräche, E-Mails und Glückwünsche fühle ich mich schon jetzt sehr herzlich in der Universität aufgenommen und freue mich auf die künftige Zusammenarbeit“, sagt Dr. Markus Gelhoet.

Zu den Aufgaben des Hauptberuflichen Vizepräsidenten für Personal- und Finanzverwaltung gehören unter anderem die Leitung der zentralen Universitätsverwaltung, die Steuerung der Haushalts- und Finanzplanung sowie die ständige Vertretung der Präsidentin in Rechts- und Verwaltungsangelegenheiten. Dr. Markus Gelhoet tritt die Nachfolge von Dr. Matthias Kreysing an, der zum 1. Dezember 2025 an die Universität Konstanz gewechselt ist.

Zur Person: Dr. Markus Gelhoet

Nach seinem Studium der Betriebswirtschaft schloss Markus Gelhoet im Jahr 2009 seine Promotion zum Thema „Simulationsbasierte Unterstützung bei der Gestaltung von Entscheidungsalgorithmen (…) “ an der Universität Osnabrück ab. Anschließend war er rund 15 Jahre in wechselnden Referenten- und Leitungspositionen an der Georg-August-Universität Göttingen tätig, zuletzt seit Oktober 2017 als Leiter der Abteilung Finanzen und Controlling. Dort führt er rund 60 Mitarbeitende in vier Bereichen, erstellt den Wirtschaftsplan sowie den Jahresabschluss der Universität und zeichnet für die Dritt- und Sondermittelverwaltung verantwortlich.

So lief das Verfahren

Das Verfahren zur Wahl einer bzw. eines Hauptberuflichen Vizepräsident*in ist im Niedersächsischen Hochschulgesetz geregelt. Demnach erfolgt die Ernennung oder Bestellung auf Vorschlag des Senats, dem wiederum die Empfehlung einer Findungskommission – bestehend aus Mitgliedern des Senats und des Stiftungsrats, der Gleichstellungsbeauftragten sowie einem beratenden Mitglied des Ministeriums für Wissenschaft und Kultur – vorausgeht. Diese Empfehlung muss im Einvernehmen mit der Präsidentin (oder dem Präsidenten) erfolgen. An Stiftungsuniversitäten – wie der Universität Hildesheim – legt der Senat seinen Entscheidungsvorschlag im Folgenden dem Stiftungsrat zur finalen Entscheidung vor.