Angebote

Die Universität Hildesheim fördert den weiblichen wissenschaftlichen Nachwuchs bereits seit langem durch das

• Tagungsmentoring
• Coaching für den weiblichen wissenschaftlichen Nachwuchs.

Aufgrund der erfolgreichen Bewerbung im Professorinnenprogramm III stehen wieder Mittel zur Förderung des weiblichen wissenschaftlichen Nachwuchses zur Verfügung. Das bedeutet die bereits bestehenden Programme können finanziell besser ausgestattet werden und neue Förderlinien wie das Promotionsanschubstipendium sind  dazugekommen:

• Promotionsanschubstipendium für Master-Absolventinnen der Universität Hildesheim, die an der Universität Hildesheim promovieren wollen sowie externe Masterabsolventinnen, die an der Universität Hildesheim zu promovieren beabsichtigen.

• Promotionsabschluss-Stipendien für wissenschaftliche Mitarbeiterinnen und Lehrkräfte für besondere Aufgaben

• Mittel für studentische Hilfskräfte zur Unterstützung einer wissenschaftlichen Mitarbeiterin/einer weiblichen Lehrkraft für besondere Aufgaben während der Promotion / in der Postdoc-Phase

• Stipendien zum Verfassen von Forschungsanträgen (Forschungsanschubfinanzierung)

Zur Förderung der Vermittlung von Ergebnissen der Genderforschung in der Lehre

• Gender Vorab

Eine Übersicht der Antragsfristen aller Fördermaßnahmen finden Sie hier.